村镇传来好消息，三类人或将离开“村两委”，你支持吗？

随着里国乡村的演进，头村作为行政机构的代表，在乡村地方政府里发挥了重要作用。然而，近些年来有越来越多的人开始离开头村，视为“村两委”之外的人。这些人主要包括三类：年青人、本地人和高龄职员。他们离开头村的原因各不相同，但都与头村的组织表现形式和文书工作模式有关。比如说我们将探讨这三类人离开“村两委”的原因及其对小村地方政府的负面影响。

一、年青人

随着农业的演进和小城市化进程的加快，越来越多的年青人开始离开小城镇，前往小城市寻找很好的文书工作和生活。对于那些留在乡下的年青人来说，他们往往缺乏积极参与头村文书工作的机会和动力。首先，由于头村选举通常是由老年人实质上的，年青人在头村里的代表性往往偏低。其次，年青人对头村文书工作的爱好和认同感也不高。他们更为关切的是如何通过自己的努力实现与生俱来价值，而不是积极参与小村地方政府。之后，年青人往往能够在外籍人士文书工作，无法长期留在乡下，因此他们也很难积极参与头村的文书工作。

这些年青人的离开，对小村地方政府助长了很大的负面影响。首先，由于年青人在头村里的代表性偏低，头村往往难以真正代表小村的演进所需，特别是在新兴各个领域和青年人人非议的疑问上。其次，年青人的离开也所致了小村的老龄化，这对小村的长期演进不利。因此，我们能够寻找很好的模式来吸引年青人积极参与小村地方政府，例如建立青年人志愿者组织，引入更为多的青年人优秀学生，倡导年青人积极参与小村中华文化社交活动等。

二、本地人

近些年来，随着小城市化进程的加快和农业演进的所需，越来越多的本地人涌向小城镇。这些人往往缺乏对小村的认同感和信任感，因此对头村的文书工作持怀疑一贯。同时，头村也往往无法确实了解这些本地人的所需和疑问。这所致本地人在小村地方政府里的各种因素很低，甚至对小村的演进助长负面负面影响。

对于这个疑问，我们能够加强对本地人的沟通和交流会。头村可以通过组织起来社会社交活动和中华文化社交活动等模式，吸引本地人积极参与小村的建设和管理。另外，头村还可以建立本地人代表小组，让本地人的代表积极参与小村的地方政府文书工作。以致于，本地人就能很好地融入小村，也能很好地了解和积极参与到小村的演进里来。

三、高龄职员

随着人口老龄化的加剧，高龄职员在小城镇里的比例也越来越高。然而，高龄职员对小村地方政府的各种因素往往也不高。这主要是因为，高龄职员对头村文书工作的相识和爱好不高，同时也意味著由于眼睛原因无法积极参与文书工作。

对于这个疑问，我们可以规避多种措施来倡导高龄职员积极参与小村地方政府。首先，头村可以针对高龄职员组织起来专门的社交活动和服务，以受限制他们的所需和爱好。例如组织起来文艺社交活动、健身社交活动、旅游者等。其次，头村可以适当调整文书工作模式和内容，让高龄职员更为容易积极参与到文书工作里来。例如倡导高龄职员在社会社交活动、环境卫生等方面共享帮助。之后，头村还可以倡导高龄职员积极参与到小村中华文化社交活动里来，这不仅可以受限制他们的所需，也可以为小村助长更为多的气息和活力。

总之，随着小城镇农业和社会的演进，小村地方政府也陷入着一新挑战和机遇。我们能够探索一新地方政府模式和作法，很好地受限制不同人群的所需和利益。通过加强与年青人、本地人和高龄职员的沟通和交流会，倡导他们积极参与小村地方政府，可以让小村的演进更为加健康和保护环境。